Texte d’introduction :
Aujourd’hui, le handicap est une réalité qui nous concerne tous. 5 millions de français sont atteints d’une déficience, et près d’un salarié sur deux est confronté à une situation de handicap au moins une fois dans sa vie.
Les collaborateurs de la branche de l’informatique, de l’ingénierie, des études et du conseil peuvent être eux-mêmes recrutés comme travailleurs handicapés ou confrontés à des situations de handicap au cours de leur carrière : mal de dos, diabète, allergie, dépression sont des problèmes de santé qui peuvent donner droit au statut de travailleur handicapé. C’est pourquoi les partenaires sociaux de la branche ont décidé de s’engager dans une démarche active en faveur de l’emploi des personnes handicapées.
Dans ce cadre, la réalisation d’un diagnostic-conseil a été confiée à un cabinet spécialisé afin de déterminer les grands axes de la future politique Handicap ; le questionnaire qui suit est l’un des éléments de l’enquête.
Son objectif est double :
Evaluer le degré de connaissances et la perception du handicap propres à chaque secteur
Identifier les pratiques des entreprises en termes de gestion des problèmes de santé et de recrutement de personnes handicapées.
En y répondant vous apporterez votre vision personnelle de la situation et des possibilités d’évolution. Vos réponses restent bien entendu confidentielles et anonymes.
Nous avons choisi de rendre le questionnaire informatif en l’agrémentant d’informations-clés.
Cela vous prendra moins de 10 minutes.
http://www.enquete-handicap.com/
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