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Réponse
par MUNCI, le 24 mai
Bonjour, Nous avons rajouté des réponses supplémentaires dans le texte. Cdlt.


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MOTS-CLES

[Syntec Informatique] Observatoire social 2005
Rubrique : ACTUS, INFOS > Social, GRH > Généralités, études, image des SSII
Mots-clés : Etudes/reporting social
Publié le 21 avril 2006, mis à jour le 10 août 2006
Nombre de visiteurs uniques : 3263


Mai 2006
Revue de presse :
- Recours accru aux CDD dans les services informatiques, 01 Informatique, le 10 mai 2006
- Le CDI, valeur sûre du marché de l’emploi informatique en France, ZDNet, le 12 mai 2006
- Bilan social : la majorité des départs sont des démissions, Le Monde Informatique, le 21/04/2006
- Bilan social : une mixité à revoir, Le Monde Informatique, le 21/04/2006

A noter que ce bilan social 2005, réalisé sur la base de 108 SSII interrogées, a été communiqué à la presse par le Syntec Informatique mais n’a curieusement pas été diffusé publiquement.

Voici les résultats :

Contrats :
CDD = 14% des recrutements
97 % des salariés du secteur sont en CDI

Fins de contrat :
54% démissions
14% licenciements personnels
2% licenciements économiques
12% fin CDD
9% fin période d’essai (à l’initiative de l’employeur)
8% retraite

Selon les cas, les ruptures négociées (ie. transactions individuelles) sont comptabilisées avec les licenciements ou les démissions…

Pyramide des ages :
26% ont - 30 ans
39% ont entre 30 et 40 ans
24% ont entre 40 et 50 ans
10,5% ont 50 et 60 ans

Ancienneté :
28% ont - de 2ans
25% ont 3 à 5 ans
22% ont 6 à 10 ans
25% ont + 10 ans ancienneté


Voir aussi : Les singularités de l’emploi informatique


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