- PLAQUETTE du MUNCI (1 A4, 4 pages), FLYER du MUNCI (1 A5, 1 page)
- CHIFFRES du MUNCI :
. Nos adhérents :
Au 31.12.2014 : 2630 adhérents (60% salariés dont 80% en SSII / 20% freelance / 20% demandeurs d’emploi)
CSP majoritaire : les cadres moyens (dont 80% ayant +5 ans d’exp, 57% en région parisienne et 43% en province).
Cf. portrait statistique de nos membres.
. Fréquentation du site :
Année 2014 : moyenne de 1 725 visiteurs uniques/jour | moyenne de 11 839 pages visitées/jour
Cf. fréquentation détaillée du site.
. Interventions médias :
Plus de 420 interventions dans les médias (interviews/tribunes libres dans la presse, passages tv/radio…) depuis 2003.
Cf. revue de presse.
- PRÉSENTATION générale du MUNCI :
Fondée en 2003, le MUNCI est l’association professionnelle qui fédère en France les membres salariés (des sociétés de Conseil, Logiciel & Services informatiques (SSII/ESN) / DI-DSI des entreprises utilisatrices / autres sociétés de l’économique numérique…), indépendants et demandeurs d’emploi des professions informatique, web et télécoms (“métiers IT”), plus généralement des métiers du numérique.
Association non-lucrative de type loi 1901, le MUNCI est la 2e organisation du numérique en France par le nombre d’adhérents et la 1re sur le plan strictement professionnel.
Totalement indépendante, fédérant des publics variés aux sensibilités différentes, l’association est libre de tout parti-pris idéologique ou politique. Elle aborde les sujets sociaux, professionnels, économiques et réglementaires avec les valeurs du pragmatisme, du progressisme et de la démocratie sociale, dans le seul intérêt général de nos professions.
Le MUNCI poursuit principalement les trois objectifs suivants :
1. Apporter une information critique et objective sur l’emploi dans le numérique : ceci est absolument nécessaire dans un secteur hautement concurrentiel et gangrené par l’omniprésence de la communication institutionnelle (SSII/ESN, grands lobbies patronaux, écoles privées, cabinets d’analystes, pouvoirs publics…), de la “pensée unique” et de la “méthode Coué” (…) notamment sur les questions sociales. La désinformation prévaut quand un journalisme productiviste, essentiellement à l’écoute de la “France numérique d’en Haut” se substitue à un journalisme professionnel d’investigation soucieux de vérifier ou confronter les sources et respectueux de la démocratie sociale…
2. Défendre les intérêts collectifs de nos professions en se mobilisant pour l’emploi et le dialogue social dans le numérique (chômage, conditions de travail, salaires, professionnalisme, GRH, RSE, droit du travail, sous-traitance/externalisation, représentation des salariés/chômeurs/indépendants…) : publication d’études et de dossiers (ex. observatoires de la profession), prises de position et communiqués de presse, lobbying (courriers, rencontres, auditions…), participations à des travaux nationaux ou européens…
Le MUNCI intervient sur de nombreux dossiers là où les syndicats historiques sont hélas bien souvent aux abonnés absents (le “minimum syndical” consistant à assurer le paritarisme dans les Branches moyennant de confortables subventions…).
Face à la crise de représentativité des “corps intermédiaires”, le MUNCI s’efforce de représenter au mieux la communauté informaticienne aux moyens d’une écoute et d’un dialogue actifs avec les membres de nos professions.
L’économie numérique est, de plus, un secteur où la démocratie sociale est régulièrement malmenée dans les entreprises (très faible taux de syndicalisation…) mais aussi par les pouvoirs publics et institutions (privation fréquente de la représentation des salariés, des petites entreprises, de la société civile… i.e. de la “France numérique d’en Bas” !), ce à quoi il faut rajouter le traditionnel parisianisme jacobin…
3. Offrir à nos adhérents des outils d’échanges et d’information sur nos métiers, le monde du travail et nos entreprises (benchmarkings, applicatifs et dossiers réservés : ex. marché du travail informatique, évaluation des sociétés IT, salaires des informaticiens…, forums privés d’assistance juridique et professionnelle, annuaire interne), ainsi que l’accès à des avantages préférentiels (réseau de partenaires).
Dans la Branche des Bureaux d’études techniques, dite SYNTEC-CINOV (secteur des prestations intellectuelles), et plus précisément dans les services informatiques, le MUNCI soutient deux syndicats professionnels : le SPECIS affilié à l’UNSA (4e confédération syndicale de France) pour les salariés, et CINOV-IT affilié à la Fédération CINOV (liée à la CGPME) pour les petites entreprises du numérique (freelance, TPE, PME).
Seul ou en synergie avec eux, le MUNCI intervient continuellement auprès des institutions, des pouvoirs publics et des médias en faveur de nos professions.
“Founded in 2003, MUNCI is the professional association which gathers, in France, all physical members of any IT branches (Information technology, Web, Telecom and other ICT), of any status (employee, freelancer, unemployed) and of any employer (software based services, software editors, outsourcing and consulting enterprises, others…)”
Voir aussi : RUBRIQUE Qui sommes-nous ?
Et notamment : Editorial / Presentation générale et fonctionnement du MUNCI / Statuts du Munci
- OBJET SOCIAL du MUNCI (article 2 des Statuts) :
"Le MUNCI a pour objet de réunir les membres (et futurs membres) physiques des professions informatique, web et télécoms, plus généralement des professions relatives au numérique, quel que soit le statut de ces membres et leur (éventuel) employeur, afin, d’une part, de participer à l’étude et à la défense de leurs intérêts moraux et professionnels, de leurs droits et de leur promotion sociale sur le plan collectif, d’autre part, de leur apporter des moyens utiles à leur vie professionnelle.
Le MUNCI s’efforce notamment de poursuivre les objectifs suivants :
. Étudier la situation de l’emploi, du marché du travail, des métiers et des conditions de travail relatifs à nos professions ;
Apporter une information objective et critique sur les sujets relatifs au monde du travail, à l’économie et au numérique.
. Défendre les intérêts collectifs de nos professions sur les questions sociales, économiques, professionnelles et réglementaires qui concernent (directement ou indirectement) l’exercice de nos métiers ; Encourager nos entreprises à faire preuve de responsabilité sociale.
. Proposer toutes recommandations et réglementations utiles visant notamment à obtenir : le plein emploi durable sur notre marché du travail, l’amélioration du fonctionnement de la prestation de services et de l’organisation du secteur des services informatiques, un haut niveau de qualification et de compétences dans l’exercice de nos professions (…).
. Offrir à nos membres des outils d’information et d’échanges sur nos métiers, le monde du travail et nos entreprises ; Faciliter l’accès à des services et avantages ayant un intérêt professionnel ; Favoriser le développement de réseaux relationnels."
- ADHÉSION au MUNCI et DONATION au MUNCI
CONDITIONS D’ADHÉSION (article 7 des Statuts) :
". Etre une personne physique domiciliée en France (au titre de la résidence principale et sans critère de nationalité) avec un statut de salarié, indépendant, gérant de TPE, demandeur d’emploi ou étudiant.
. Exercer OU être en voie d’exercer OU avoir exercé dans les cinq dernières années une profession dans l’informatique, le web ou les télécoms, plus généralement dans les métiers du numérique"
- QUELQUES ACTIONS de RÉFÉRENCE :
. Opération-vérité sur le chômage des informaticiens (nov. 2013)
. Publication d’un dossier de synthèse sur l’emploi informatique (juin 2013)
. Publication du premier inventaire des organisations du numérique en France (février 2013)
. Mobilisation contre le “contrat de projet à durée indéterminée” dans le cadre des négociations nationales sur la “sécurisation de l’emploi” (dec. 2012)
. Mobilisation contre le soutien financier de l’Etat à la zone d’offshoring de Casablanca au Maroc (dec. 2012)
. Actions vis à vis des candidats à l’élection présidentielle (avril 2012) et la Ministre Fleur Pellerin (juillet 2012)
. Saisie du médiateur national de la sous-traitance et des relations inter-entreprises en faveur des freelance/tpe du numérique (déc. 2011)
. Contribution à l’élaboration du plan France numérique 2020 (oct. 2011)
. Discussions avec le Gouvernement (cabinets de Xavier BERTRAND, Claude GUÉANT…) sur les questions relatives au marché du travail en informatique et à l’immigration professionnelle (2011)
. Audition par un cabinet mandaté par la Commission Européenne au sujet de la nouvelle Directive EU sur les qualifications (mars 2011)
. Contribution à la consultation publique sur la création du Conseil National du Numérique (déc. 2010)
. Contribution à la consultation publique sur la Directive européenne sur les services (déc. 2010)
. Audition par le Médiateur national de la sous-traitance dans le cadre du projet de réforme de la Loi de 1975 sur la sous-traitance (juil. 2010)
. Consultation dans le cadre de l’élaboration de la loi relative à la lutte contre la fracture numérique de déc. 2009 (le Munci est à l’origine du futur art. L. 44-1 du code des postes et des communications électroniques…) (déc. 2009)
. Contribution au Rapport Chaudron sur les “Tiers employeurs et le prêt de main d’œuvre" (fév. 2009)
. Mobilisation contre le contrat de projet et pour la défense du portage salarial (avril-décembre 2008)
. Collaboration au rapport Dares/Ehess “Durer au travail dans les métiers de l’informatique" (nov. 2008)
. Consultation par le Secrétariat d’Etat à l’Économie Numérique pour le plan France Numérique 2012 (juin 2008)
. Consultation par la DRIRE Ile de France (déc. 2007)
. Actions vis à vis des candidats à l’élection présidentielle (avril 2007)
. Diffusion d’une chronique hebdomadaire dans 01informatique, N°1 de la presse IT (2006 à 2007)
. Participation aux 5es rencontres parlementaires sur la société de l’information et l’Internet (déc. 2004)
. Rencontres avec le Syntec Informatique (2004 à 2006)
Voir aussi : Actions du Munci.
